一、招聘崗位及要求
1．招聘崗位及人數(shù)：高級經(jīng)理1人
2．主要職責(zé)
（1）負責(zé)組織實施對公司本部的財務(wù)審計、對系統(tǒng)企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)人員任期或離任經(jīng)濟責(zé)任審計，以及根據(jù)工作需要，組織實施對系統(tǒng)企業(yè)的專項審計；
（2）負責(zé)起草審計報告，以及對其他審計機構(gòu)提交的審計報告予以把關(guān)、審核；負責(zé)向企業(yè)溝通反饋審計意見和后續(xù)相關(guān)工作；
（3）負責(zé)審計工作的相關(guān)制度及流程等方面的建設(shè)工作；
（4）協(xié)助企業(yè)黨委開展黨風(fēng)廉政建設(shè)，組織開展警示教育等工作；
（5）組織實施系統(tǒng)企業(yè)巡察工作，開展其他專項檢查；
（6）配合開展紀檢相關(guān)工作，落實監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)工作；
（7）配合落實本級紀委、監(jiān)事會日常工作，研究制訂有關(guān)工作制度和機制；
（8）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
3．任職條件
（1）中共黨員；
（2）全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具有財務(wù)/審計專業(yè)背景優(yōu)先；
（3）具有5年以上審計、財務(wù)工作經(jīng)驗，配合開展過紀檢、巡視巡察等工作，對黨風(fēng)廉政建設(shè)及紀檢監(jiān)察工作政策法規(guī)和相關(guān)程序要求較為熟悉，能夠獨立負責(zé)開展相關(guān)工作并撰寫報告；
（4）具有較強的文字功底和較好的邏輯思維能力，溝通能力；
（5）身心健康。
二、薪酬待遇
1．在公司現(xiàn)行薪酬制度框架內(nèi)面議；
2．社保、住房公積金按國家和北京市相關(guān)政策執(zhí)行；
3．提供較為完善的福利待遇。
三、簡歷投遞方式
1. 應(yīng)聘者請通過招聘系統(tǒng)進行報名，點擊此鏈接進入招聘系統(tǒng)填寫個人簡歷。
2. 也可通過遞交《應(yīng)聘報名表》應(yīng)聘，請發(fā)送至
[email protected]， 郵件主題：姓名-學(xué)歷-應(yīng)聘部門及崗位。
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